在我们日常生活中，行政机关扮演着重要的角色，负责管理和监督社会事务的运行。随着时间的推移，每个行政机关都有其规定的任期限制。当期限届满之日来临时，行政机关需要进行交接和整改，以确保工作的连续性和稳定性。

根据相关法规规定，行政机关自期限届满之日起是指在期限届满后的一个月内。这段时间被视为过渡期，行政机关可以在这段时间内完成必要的工作准备和交接手续。在这个过渡期内，行政机关可以进行人员调整、文件整理、资料归档等工作，以确保工作的顺利进行。

在过渡期内，行政机关的工作人员需要密切配合，共同努力，确保工作的顺利进行。他们需要相互协作，互相支持，共同完成交接工作。只有这样，才能确保行政机关的工作不会因为任期限制而受到影响。

除了交接工作，行政机关还需要进行必要的整改和调整。他们需要审查过去的工作，总结经验教训，找出存在的问题，并提出改进措施。只有这样，行政机关才能不断提高工作水平，更好地为社会服务。

在过渡期结束后，行政机关将迎来新的任期。新的任期将带来新的挑战和机遇，行政机关需要做好准备，迎接新的挑战。他们需要继续努力，不断提高工作水平，为社会事务的管理和监督做出更大的贡献。

行政机关自期限届满之日起是指在期限届满后的一个月内。在这段时间内，行政机关需要进行交接工作、整改调整，以确保工作的连续性和稳定性。只有这样，行政机关才能更好地为社会服务，更好地履行自己的职责。希望每个行政机关都能做到这一点，为社会的发展进步做出更大的贡献。